1月17日，省人力資源和社會保障廳提供的數據，截至2010年底，我省城鎮企業基本養老保險已覆蓋950.9萬人，失業保險覆蓋696.7萬人，城鎮基本醫療保險覆蓋2044萬人，工傷保險覆蓋551.7萬人，生育保險覆蓋412.77萬人。各項社會保險基金征繳合計達到498.48億元，比上年增加54.38億元。
據該廳有關負責人介紹，2010年我省社會保障制度完善進度不斷加快，制定實施了我省城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法和業務經辦規程，徹底解決了流動就業人員社保關系的全國全省“漫游”，保障了流動就業人員的社保權利。積極開展居民醫保門診統籌試點，有11市出臺了城鎮居民門診統籌辦法，使全省開展城鎮居民醫保門診統籌的地區達60%以上。流動就業人員醫療保障關系跨區“漫游”也取得新進展，從2010年7月份開始，全省職工、城鎮居民和新農合參保（合）人員跨地區流動就業的，均可以按規定在新就業地登記參保或轉移接續醫療保障關系。
我省群眾的社會保障待遇水平也得到進一步提高。2010年1月1日起，我省為全省238萬名企業退休人員月人均增加養老金148元，全省養老金水平由1128.96元增加到1277.91元。18個省轄市城鎮職工醫保、14個省轄市城鎮居民醫保最高支付限額提高到當地在崗職工平均工資的6倍以上。為1～6級工傷職工每人每月增加傷殘津貼115元～180元，全省工傷人員傷殘津貼平均達到1200元左右。失業保險金標準調整到640元、560元、480元，平均增幅27.3%。（河南日報 楊 凌）
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